1. นโยบายในการสร้างความโปร่งใส
   1.1 หน่วยงานมีการประกาศนโยบายด้านการสร้างความโปร่งใส
         1) สำเนาประกาศนโยบายการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชัน
         2) สำเนาประกาศนโยบายต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) และการไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด “งดรับ งดให้” (No Gift Policy)
         3) สำเนาประกาศนโยบายการกำกับดูแลองค์กรที่ดี กรมการพัฒนาชุมชน
         4) สำเนาประกาศนโยบายเสริมสร้างและพัฒนาให้ผู้อยู่ใต้บังคับบัญชามีวินัย และป้องกันมิให้ผู้อยู่ใต้บังคับบัญชากระทำผิดวินัย
         5) หากหน่วยงานมีนโยบายด้านความโปร่งใสอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง ให้ระบุเพิ่มเติมในข้อนี้
   1.2 มีแผนการขับเคลื่อนนโยบายดังกล่าว และมีการถ่ายทอดนโยบายดังกล่าว ให้กับบุคลากรในสังกัดและมีการแต่งตั้งคณะทำงานผู้รับผิดชอบ
   1.3 มีการดำเนินกิจกรรมการขับเคลื่อนนโยบายในการสร้างความโปร่งใสของหน่วยงาน
   1.4 มีการบูรณาการความร่วมมือในการดำเนินกิจกรรมด้านความโปร่งใสกับภาคีเครือข่ายหรือหน่วยงานภายนอก โดยได้รับรางวัล
2. การบริหารงบประมาณ
    2.1 มีแผนปฏิบัติราชการ
    2.2 แผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน
    2.3 มีการถ่ายทอดแผนให้บุคลากรในสังกัดทราบ
    2.4 มีการติดตามการใช้จ่ายงบประมาณให้เป็นไปตามแผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณ
    2.5 มีข้อมูลสรุปผลการดำเนินงานตามแผนการใช้จ่าย งบประมาณ หรือการรายงานผลในระบบบริหารงบประมาณและบริหารกิจกรรม/โครงการ (ฺBPM) ครบถ้วนตามแผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณฯ ของกรมการพัฒนาชุมชน 
3. การบริหารงานและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
   3.1 มีประกาศหลักเกณฑ์ในการแต่งตั้งโยกย้ายบุคลากร
   3.2 การมอบหมายงาน
   3.3 การประเมินผลการปฏิบัติราชการและการพิจารณาความดีความชอบภายในหน่วยงาน  
   3.4 มีการแจ้งประกาศฯ ให้กับบุคลากรในสังกัด และเผยแพร่ผ่านทางเว็บไซต์ของหน่วยงาน
   3.5 มีการส่งเสริมให้บุคลากรในสังกัดเข้ารับการอบรม/การเรียนรู้เกี่ยวกับการป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบ หรือการเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรม หรือด้านการเสริมสร้างวินัยข้าราชการ และป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ในรูปแบบต่าง ๆ ทั้งในระบบออฟไลน์  หรือระบบออนไลน์
   3.6 มีการจัดกิจกรรมสร้างขวัญกำลังใจ ให้กับบุคลากรในสังกัด
4. การจัดการเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์
    4.1 มีแนวทางการดำเนินการเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์ให้สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน 
    4.2 มีช่องทางการรับร้องเรียนร้องทุกข์ ผ่านระบบออฟไลน์และระบบออนไลน์ของหน่วยงาน ไม่น้อยกว่า 5  ช่องทาง และมีช่องทางการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ อย่างน้อย 1 ช่องทาง
5. การสรุปผลและรายงานผล
    5.1 มีการสรุปผลการดำเนินงานตามนโยบายด้านการสร้างความโปร่งใส และผลการตรวจสอบเรื่องร้องเรียน ร้องทุกข์ของหน่วยงาน ให้ผู้บังคับบัญชาที่กำกับดูแลหน่วยงาน ทราบ